教職員のメンタルヘルス対策について

　近年、経済環境が大きく変化し、一般的な社会の状況として仕事においてその量の増加、質の困難化の傾向があり、さらに、啓発活動等によって社会において精神疾患に対する理解が進み、概念が多様化していることなどから、職場におけるメンタルヘルス対策が社会的な課題となっています。
　学校現場においても、精神疾患により病気休職を発令された教職員の人数は増加傾向にあり、教職員のメンタルヘルス対策は喫緊の課題です。学校教育は、教職員と児童生徒との人格的な触れ合いを通じて行われるものであることから教職員が心身ともに健康を維持して教育に携わることができるようにすることがきわめて重要です。また、児童生徒に対する影響だけではなく、教職員自身にとっても、意欲的に職務に取り組み、やりがいを持って教育活動を行うことが重要です。
　こうした状況を踏まえ、文部科学省では、教員のメンタルヘルス対策に取り組んでいます。